2019年2月26日上午九點(diǎn)，武漢江城清洗公司董事長(zhǎng)任淑萍和行政部經(jīng)理付為稂、保潔部經(jīng)理李友慧一行來(lái)到黃鶴樓項(xiàng)目部，調(diào)研項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)管理、員工隊(duì)伍建設(shè)和清洗專業(yè)崗位規(guī)范化作業(yè)等工作情況。

在黃鶴樓主樓和白云閣，公司領(lǐng)導(dǎo)分別與公園相關(guān)部門的負(fù)責(zé)人進(jìn)行了聯(lián)席座談，聽(tīng)取了甲方對(duì)保潔項(xiàng)目的工作評(píng)議，并與在崗的多名保潔員師傅熱心攀談，聽(tīng)取員工對(duì)公司、項(xiàng)目的內(nèi)心期盼，代表公司感謝大家對(duì)江城清洗的辛勞付出。

下午四點(diǎn)，任總召開(kāi)項(xiàng)目管理團(tuán)隊(duì)工作現(xiàn)場(chǎng)會(huì)，強(qiáng)調(diào)項(xiàng)目管理的責(zé)任目標(biāo)，現(xiàn)在公司對(duì)各項(xiàng)目工作的具體實(shí)施將逐一檢查落實(shí)，發(fā)現(xiàn)和補(bǔ)齊短板，力爭(zhēng)甲方的工作認(rèn)可。在談到員工隊(duì)伍建設(shè)時(shí)任總指出：員工是項(xiàng)目的基石與支撐，項(xiàng)目管理要“以人為本”，要經(jīng)常多與他們交心并努力成為他們的“娘家人”，要注重多形式的思想教育，增強(qiáng)保潔員工的自信心和幸福感、獲得感，要堅(jiān)持不懈地抓緊抓好員工的崗位培訓(xùn)工作，努力造就一支思想過(guò)硬、作風(fēng)過(guò)硬、技術(shù)過(guò)硬的新型保潔員隊(duì)伍。

陪同調(diào)研的武漢江城清洗行政部、保潔部的領(lǐng)導(dǎo)也分別對(duì)項(xiàng)目管理人員的自身建設(shè)和項(xiàng)目管理績(jī)效考核等方面的工作提出了具體的規(guī)范要求。